論文編號:GS1180 論文字數:4858,頁數:04
金華中小企業創造就業機會及對江西就業的啟示
[摘要]:金華中小企業是當地勞動力就業的主渠道,其巨大的就業創造貢獻得益于數量和規模上的絕對優勢、產業結構上的合理定位、專業分工上的集群發展以及區域文化上的深厚支撐。解決江西就業問題,必須通過優化制度環境、調整產業結構、實現集群發展、挖掘區域文化精髓等措施,促進江西中小企業跨越式發展,實現其就業創造貢獻的最大化。
[關鍵詞] 金華中小企業 創造就業機會 江西就業 啟示
就業是民生之本,安邦之基,是宏觀經濟政策的任務之四大主要目標之一。中小企業是吸納就業的主渠道,是解決就業問題的戰略選擇。這既是發達國家解決就業問題的成功經驗,也是我國許多經濟發達地區的鮮活實踐所證明的客觀真理。由于我國各地區經濟、文化、區域特點、資源秉賦、環境條件千差萬別,加上各地中小企業數量和規模、產業結構、專業化程度、制度環境等因素的差異,各地中小企業就業創造貢獻的大小相差甚遠。金華是中國民營經濟發展較早的地方,也是中小企業發展的示范區之一。本文通過分析金華中小企業就業創造貢獻的動因,試圖發現其中小企業就業創造貢獻的內在規律和特征,為人力資源豐富而就業矛盾日益突出的江西發展中小企業,促進充分就業,推動江西經濟、社會快速、健康發展,建設和諧江西提供一定的理論支持。
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