淺談現(xiàn)代中小企業(yè)管理中的激勵(lì)機(jī)制問題

論文編號:GS804  論文字?jǐn)?shù):6969,頁數(shù):07

淺談現(xiàn)代中小企業(yè)管理中的激勵(lì)機(jī)制問題

摘  要：激勵(lì)是調(diào)動(dòng)員工積極性、主動(dòng)性的重要手段之一，中小企業(yè)想要發(fā)展的更好，就必須注重管理中的激勵(lì)機(jī)制問題。本文將通過對現(xiàn)代中小企業(yè)管理中的激勵(lì)機(jī)制所存在的問題進(jìn)行探討，分析問題存在的原因，并據(jù)此提出改善中小企業(yè)激勵(lì)機(jī)制問題的對策。

關(guān)鍵詞：中小企業(yè)；激勵(lì)機(jī)制；問題；對策

目錄
前言 2
一、中小企業(yè)管理中激勵(lì)機(jī)制存在的問題 2
二、中小企業(yè)管理中激勵(lì)機(jī)制問題存在的原因 4
三、改善中小企業(yè)激勵(lì)機(jī)制問題的對策 5
參考文獻(xiàn)： 7