論中國企業(yè)家人力資本定價(jià)的理論與實(shí)踐

論文編號(hào):DZ1090  論文字?jǐn)?shù):5114.頁數(shù):04

中國企業(yè)家人力資本定價(jià)的理論與實(shí)踐

[摘要] 隨著我國逐漸的完全市場經(jīng)濟(jì)化，人們?cè)絹碓揭庾R(shí)到企業(yè)家在企業(yè)競爭中的重要作用，優(yōu)秀的企業(yè)家是我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要資源，是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的發(fā)動(dòng)機(jī)。企業(yè)家人力資本價(jià)值問題越來越被人們重視，肯定企業(yè)家在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重要作用，對(duì)企業(yè)家人力資本的定價(jià)并在實(shí)踐中不斷給予完善，對(duì)于當(dāng)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展是很有必要的。本文主要從企業(yè)家人力資本定價(jià)的必要性做了探討，并對(duì)影響企業(yè)家人力資本定價(jià)的因素進(jìn)行了分析，以期對(duì)進(jìn)一步探討人力資本定價(jià)的重要性奠定基礎(chǔ)。

[關(guān)鍵詞] 企業(yè)家  人力資本  人力資本定價(jià)  薪酬制度