組織行為學在企業管理中的作用

論文編號:DZ1047  論文字數:6543.頁數:05

組織行為學在企業管理中的作用
[摘要] 本文闡述了現代企業在發展過程中存在的問題，并運用組織行為學的理論進行分析，給出相關建議,表明了組織行為學對提高現代企業管理水平的重要作用。

[關鍵詞] 現代企業管理 組織行為學

 組織行為學作為在企業管理、行政管理等領域得到廣泛應用的一門新興學科,綜合運用心理學、社會心理學、管理學、政治學、經濟學等相關的知識，分析、說明、指導管理活動中的個體和群體行為和組織行為。通過對組織行為學的研究和運用，能不斷提高現代企業的管理水平，發現企業內部問題，彌補企業不足，從而促進企業的高速發展。