珠海市迪爾生物有限公司員工績效考核

論文編號:RL363  論文字數:6697,頁數:08

 珠海市迪爾生物有限公司員工績效考核
摘要：隨著市場經濟的不斷發展，企業面臨著前所未有的機遇和挑戰，競爭越來越激烈，企業只有以員工的業績為導向才能夠求的企業的生存和發展，績效考核是企業人力資源管理系統的重要組成部分，第一部份是概述迪爾生物公司；第二部份是分析迪爾公司在績效考核中存在的問題；第三部份是分析績效考核應用問題解決方法。本文附錄績效考核程序的樣本，為該考核作出保證。
關鍵詞：迪爾生物 績效考核 考核指標 中國論文
        第一章   珠海市迪爾生物有限公司的簡介
珠海迪爾生物工程有限公司是專業從事微生物診斷試劑及醫學儀器研發、制造及銷售的醫療器械企業，擁有“生產科技型企業”、“高新科技企業”及“軟件企業”等多項資質與榮譽。2006年通過ISO9001：2000和ISO13485：2003體系認證，并順利導入全面質量管理體系，建立了完善、規范、科學的以人力資源管理、研發項目管理、營銷運營管理、財務管理及信息化管理為主的運營管理體系，支持公司穩健持續的成長。迪爾醫學十年磨劍，堅定不移，憑籍不斷創新發展的研發能力及規范、高效的運營管理，努力整合國內外生物學、醫學、計算機應用領域的專家智慧，將信息技術（IT）和生物技術（BT）結合，精專從事醫學檢驗儀器及