論小企業特點及會計制度

內 容 摘 要

截止到2017年為止，據統計中國小微型企業的微小企業的數量于2017年已經超7328.1萬戶，參考國家統計局在2017年給出的抽樣調查意見，我國每一個小型企業就能促進7到8個人就業。在全球經濟發展的背景下，小企業在各國經濟中都有著相當重要的影響力與發展前景，它不僅推動了經濟發展，給予百姓更多的就業機會，在我國企業內占領重要的地位。但是相較于較為企業擁有較為成熟的企業會計準則，小企業自身的規模小、業務簡單、往來業務模式單一、內部組織結構簡單的特點。這些特點導致與企業會計形成了一定的的區別性，同時也決定了它本身具有一定的特殊性。我們所討論的就是在營改增背景下，小企業目前的生存狀況，其本身財務制度的特點，相較于一般增值稅納稅企業的區別。在此基礎上我們提出了部分小企業會計制度的弊端，并且提出了適當的建議。

 [關鍵詞]：小企業會計特點，內部控制制度，家族式管理模式，融資渠道單一

目錄

一、導論3

（一）小企業性質3

1、本身性質特點、對其發展現狀的闡述3

2、小企業會計的劃分標準3

二、小企業本身適用的會計制度5

（一）制定小企業會計政策背景5

（二）《小企業會計準則》特點5

1、《小企業會計準則》的制定背景6

2、小企業會計的特點6

三、區別于一般增值稅會計企業會計相關特點7

（一）小企業會計自身具有的特殊性7

1、小企業是家族式管理下無公眾受托的責任公司7

2、小企業本身融資渠道的特殊性7

四、小企業會計制度論述8

（四）小企業目前會計理論上的具體問題8

1、會計機構機構設置與內部控制8

2、《小企業會計制度》施行效果不佳9

3、小企業人員綜合素質相對較差9

五、總結9

（一）總結9

六、、對目前小企業會計規范化的意見10

（一）改變家族式管理模式10

（二）加強小企業管理人員對財務工作的重視10

（三）加強小企業內部控制建設11

1、實行崗位分離制度11

2、建立和貫徹落實會計人員崗位責任制11

3、制定相關財務制度12

（四）提高小企業會計人員能力要求12

（五）提高政府社會監督力量13