A石化公司企業文化建設問題及對策研究

摘  要

企業文化是企業提高產品與管理質量的有效途徑，一個企業的成功與否，與其企業文化存在著很大的關系，如華為公司的狼性文化是其典型代表，因此企業文化的構建是我國企業面臨著主要問題，如何構建企業文化，在企業文化建設中如何對其問題進行分析，這都是本文需要進行深入探討的。因此本文在對企業文化建設問題的研究中，主要以A石化公司為研究對象，首先介紹了本文的研究背景及意義，其次對A石化公司企業文化建設的現狀，接著基于A石化公司企業文化建設現狀的基礎上找出其中存在的問題，主要從公司的制度文化、物質文化、行為文化以及精神文化這四個層面進行著手，并針對這些問題提出A石化公司企業文化建設問題的解決對策，以此希望能夠為該公司企業文化建設提供一定的參考。

關鍵詞:A石化公司;企業文化;建設

目錄

一、緒  論 1

（一）研究背景 1

（二）研究目意義 1

二、A石化公司企業文化建設現狀 2

（一）A石化公司基本情況介紹 2

（二）A石化公司企業文化建設情況調查 2

1.情況調查 2

2.調查結果 2

三、A石化公司企業文化建設中存在的問題 4

（一）物質層產能及效率不足 4

（二）行為層引導力方向不強 4

（三）制度層建設不全 4

1.企業文化建設制度化程度欠缺 4

2.企業文化建設措施表象化 4

3.企業文化建設缺乏整體系統的觀念 5

（四）精神層重視程度偏低 5

四、 A石化公司企業文化建設優化對策 6

（一）充分提高物質層高效利用 6

（二）妥善積極引領行為層正方向發展 6

（三）企業文化理論建設與實踐相結合 6

（四）著力促進精神層良性循環 6

1.提高員工情緒重視程度 6

2.建立行之有效的溝通渠道 7

結  論 8

參 考 文 獻 9