論文編號:XLX119 論文字數:7270,頁數:06
論企業發展戰略視角下的員工培訓[摘 要] 員工培訓是企業人力資源開發的重要組成部分,同時也是企業實施全面戰略的方法之一,培訓的主要目的是通過幫助員工獲取足夠的技能和知識來改善具體崗位工作的表現,從而建立起一支有持續性競爭力的員工隊伍,來提高企業當前和未來的業績。[關鍵詞] 戰略;培訓;
目錄前言 1一、培訓在企業戰略上的重要性 1二、 培訓在企業中面臨的挑戰 1三、 從戰略角度開展企業培訓 2參考文獻 6
本站部分文章來自網絡,如發現侵犯了您的權益,請聯系指出,本站及時確認刪除 E-mail:349991040@qq.com
論文格式網(www.donglienglish.cn--論文格式網拼音首字母組合)提供心理學專業畢業論文格式,論文格式范文,畢業論文范文