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論教師專業發展的自我更新
[內容提要] 教師是人類靈魂的工程師,教師是太陽底下最光輝的職業,教師是全面推進素質教育的主力軍,教師是教育教學改革的實踐者。教育教學改革的發展趨勢對教師提出了越來越高的要求,為適應這一要求,教師必須自我更新自我提高。一方面教師成為自身專業發展的主人,是教師專業特征的體現;另一方面教師及其專業實踐活動在專業發展中有不可替代的作用。為了實現自我更新,教師應更新教育觀念;也應自主選擇專業學習內容和學習方式,充分利用網絡資源;學校也要為教師的自我更新和提高創造便利條件和良好的文化環境。[關鍵詞] 教師專業發展 自我更新 教學實踐 學習方式 網絡資源 教師的專業發展已成為現代教育關注的焦點,許多學校業已開始了卓有成效的探索和踐。近幾年來,隨著教育現代化的飛速發展,我們深感教師的專業發展面臨著極大的挑戰,首先僅靠傳統的師徒之間的傳幫結帶的培訓形式是無法完成的,因為畢竟這種形式培養的面窄,達不到教師專業發展的應有的廣度和深度。再是各種技能培訓,“訓”的味道較足,“研”的力度不夠,導致教師“接受性”學習,主動探索、反思式的研究顯得薄弱。另外,傳統培訓多采用送出去的形式,不注重開發學校自身培訓的資源,造成大多數教師等機會培訓的局面。對此,我校首先在教師專業發展的理念上正本清源,確立正確的教師專業發展觀念,并研究教師專業發展的對策,建立教師專業發展領導機構,構建校本培訓發展的網絡系統,在探索教師專業發展的道路上邁出了堅實的一步。 一、以轉變理念為核心,采用多種形式“洗腦”,更新教師教育觀念。
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