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幼兒園教師心目中好園長(zhǎng)的管理藝術(shù)
[摘要]管理藝術(shù)是一種可以引導(dǎo)或激發(fā)他人向一定方向努力的領(lǐng)導(dǎo)能力。近年來(lái),在教育組織行為理論發(fā)展的今天,開始有研究者關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)能力對(duì)教育活動(dòng)所帶來(lái)的巨大績(jī)效。幼兒園作為基礎(chǔ)的教育機(jī)構(gòu),又是由多數(shù)女性組成的一個(gè)特殊群體,有其感情細(xì)膩、爭(zhēng)強(qiáng)好勝、又極富自尊等共性特點(diǎn),作為幼兒園園長(zhǎng)的管理理念中,除了要把組織事業(yè)發(fā)展的關(guān)注點(diǎn)放在職責(zé)、制度、目標(biāo)、任務(wù)及完成各項(xiàng)指標(biāo)的細(xì)微程序上,更應(yīng)關(guān)注的是教師們的工作情感,注重情感溝通,借此不斷發(fā)展積極情感的價(jià)值作用,調(diào)動(dòng)全體教師的情感力量,創(chuàng)造溫暖,愜意,安全,舒暢的工作氛圍, 這就需要園長(zhǎng)講究管理的藝術(shù)性,在幼兒園管理過程中善于運(yùn)用用人的藝術(shù),管理的藝術(shù),努力建設(shè)組織發(fā)展向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。[關(guān)鍵詞] 園長(zhǎng) 管理藝術(shù) 情感 溝通 人們常說:“一個(gè)好幼兒園園長(zhǎng),就是一所好幼兒園。”幼兒園園長(zhǎng)是幼兒園管理工作的中心角色,負(fù)有最重的責(zé)任,對(duì)外代表幼兒園的形象;對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)幼兒園各項(xiàng)行政工作,對(duì)諸種管理要素有決定權(quán)與支配權(quán)。一個(gè)幼兒園園長(zhǎng)的治園新觀念、治園藝術(shù),是讓幼兒園能在新的理論層出不窮,競(jìng)爭(zhēng)尖銳激烈的形勢(shì)下,立于不敗之地的關(guān)鍵所在。以下是我結(jié)合多年工作經(jīng)驗(yàn)談的幾點(diǎn)看法: 一、用人的藝術(shù) 幼兒園園長(zhǎng)是一個(gè)幼兒園的領(lǐng)導(dǎo)者與管理者,思想上應(yīng)樹立一個(gè)全新的人才觀念。幼兒園園長(zhǎng)不但要有識(shí)才的慧眼,愛才的熱心,舉才的膽略,用才的氣度,同時(shí)還要能做到在用人上人盡其才。這些是幼兒園園長(zhǎng)的政治思想、道德觀念、知識(shí)水平、管理能力的具體體現(xiàn),它直接影響著幼兒園園長(zhǎng)工作的成敗。可以說,不會(huì)用人的園長(zhǎng),不是合格的園長(zhǎng)。 1、營(yíng)造有利于造就人才、發(fā)現(xiàn)人才、人盡其才的氛圍 幼兒園園長(zhǎng)的管理主要是人的管理,要堅(jiān)持........
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