淺談中小企業(yè)文化建設(shè)的現(xiàn)狀和建議

目       錄

論文摘要………………………………………………………………………...……2

一、企業(yè)文化的概述…………………………………………………………………2

（一）企業(yè)文化的內(nèi)涵.……………………………….………………….…………2

（二）企業(yè)文化是普遍存在…………………………………………………….……2 

（三）企業(yè)文化影響著企的生存和發(fā)展……………………………………...….…2

（四）企業(yè)文化是實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的有力保證…………………………2

二、中小企業(yè)文化的建設(shè)現(xiàn)狀及存在問題…………………………………………2

（一）誤將企業(yè)文化等同于企業(yè)文體活動(dòng)…………………………………………3

（二）對企業(yè)文化的本質(zhì)認(rèn)識不足…………………………………………………3

（三）缺乏創(chuàng)新，模仿意識濃厚……………………………………………………3

（四）注重了形式而忽視了內(nèi)涵……………………….……………………………3

（五）誤將企業(yè)文化等同于規(guī)章制度……………………………………….………4

三、中小企業(yè)文化建設(shè)的幾點(diǎn)建議………………………………………….………4

（一）切實(shí)提高員工特別是企業(yè)高層對企業(yè)文化建設(shè)的認(rèn)識……….……….……4

（二）發(fā)揮企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)中堅(jiān)力量的作用……….………………4

（三）明確企業(yè)文化建設(shè)應(yīng)遵循和堅(jiān)持的原則……………..……….…….………4

1、系統(tǒng)性原則……………………………………………………………..………4

2、實(shí)效性原則………………………………………………………………..……5

3、以人為本原則……………………………………………………………..……5

4、堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)原則…………………………………….………………………5

（四）培育共同價(jià)值的觀念…………………………………………………..………5

（五）營造精神文化“樂園”…………………………………………………….…6

參考文獻(xiàn)………………………………………………………………………………7

論文摘要：企業(yè)文化，作為一種全新的企業(yè)管理理論和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，其地位和作用日漸顯現(xiàn)和突出。從企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展?fàn)顩r來看，“昨天的文化是今天的經(jīng)濟(jì),今天的文化是明天的經(jīng)濟(jì)”。因此,企業(yè)文化建設(shè)的有關(guān)問題已經(jīng)成為學(xué)術(shù)界、企業(yè)界討論的焦點(diǎn)。本文分析了我國中小企業(yè)文化建設(shè)現(xiàn)狀，明確了其中存在的關(guān)鍵問題，并提出相應(yīng)的對策建議。