提升企業(yè)競爭力研究

[摘 要]如何提升企業(yè)競爭力是一個永恒的話題。隨著中國經(jīng)濟(jì)與國際的接軌，經(jīng)濟(jì)全球化的日益深入和我國市場經(jīng)濟(jì)體制的不斷發(fā)展和完善，提高企業(yè)競爭力，形成一批具有核心競爭力的企業(yè)集團(tuán)，對我國經(jīng)濟(jì)的長遠(yuǎn)發(fā)展有著極其深遠(yuǎn)的意義。企業(yè)的競爭，歸根結(jié)底是人力資源的競爭。隨著知識經(jīng)濟(jì)社會的到來，如何提高企業(yè)的競爭力，人力資源管理在現(xiàn)代企業(yè)管理中占有重要的戰(zhàn)略地位。企業(yè)的競爭力幾乎涉及到企業(yè)管理的方方面面,從基礎(chǔ)入手提高企業(yè)競爭力,才能使企業(yè)在市場競爭中立于不敗之地,我們可以從人力資源管理、企業(yè)文化管理、發(fā)展戰(zhàn)略管理、創(chuàng)新能力管理、現(xiàn)代信息管理、品牌質(zhì)量管理、形成企業(yè)核心競爭力等重要方面進(jìn)行探討。

[關(guān)鍵詞]企業(yè)競爭力 核心競爭力 企業(yè)管理

目錄

引言1

一．國內(nèi)市場競爭壓力：2

二．國際市場競爭壓力：3

一、人力資源管理3

二、企業(yè)文化管理4

三、發(fā)展戰(zhàn)略管理5

四、創(chuàng)新能力管理6

五、現(xiàn)代信息管理6

六、品牌質(zhì)量管理7

七、形成企業(yè)核心競爭力7

結(jié)束：7

參考文獻(xiàn)8