中國傳統文化對現代企業管理的影響

內 容 摘 要

眾所周知我國傳統思想如儒家，法家，道家，兵家等各家思想影響我們的價值觀，世界觀，是一個文明的體現不但影響我們中華民族還輻射到周邊國家，幾千年的社會及經濟活動中在起著重要作用，現代對企業管理有了很大的指導作用。

本文將從從儒家，兵家，法家等思想的闡述來對這些思想對我們的自我管理，商業管理等角度進行探討，并對傳統思想在我國商業管理模式的發展，如何讓傳統文化結合現代商業管理并進行影響及指導。對比傳統文化在現代商業管理中不足及優勢，從古老的農耕文化上產生的思想如何與西方商業行為的優勢互補中重新煥發新的活力。

由此可知我國的傳統文化在數千年的歷史依然存在依然具有生命力，是因為中國傳統文化具有強大的吸收能力，學習能力，兼容并蓄，

 因此我們發現流傳了數千年的中國傳統文化，再結合了現代管理思想后不但沒有不符合時宜，還從不同的高度，不同的角度，不同的維度和現代管理思想相互補充和相互發展相互驗證，最后得出傳統思想是具有科學性的思想，傳統思想和現代管理思想結合是能夠為現代企業管理起到重要作用的。

[關鍵詞]：傳統文化；  行為指導；    商業管理

目       錄

1緒論.............................................................................................................................6

1.1選題背景..............................................................................................................6

1.2研究意義..............................................................................................................6

1.3研究內容..............................................................................................................6

1.4研究現狀..............................................................................................................7

2中國傳統文化的管理流派.........................................................................................8

2.1儒家文化及心學..................................................................................................8

2.1.1儒家文化.......................................................................................................8

2.1.2心學...............................................................................................................8

2.1.3 指導思想......................................................................................................8

2.2兵家文化..............................................................................................................9

2.2.1《六韜》.......................................................................................................9

2.2.2 兵家文化在企業中的意義...............................................................10

2.3法家文化............................................................................................................10

2.3.1法家思想對自我管理........................................................................11

2.3.2“法”“術”“勢”..................................................................................11

2.3.3 法家思想在現代企業管理的影響............................................................12

3傳統文化對商業管理的影響...................................................................................13

3.1中國傳統文化在現代企業管理中的優勢........................................................13

3.1.1儒家文化在企業管理中的優勢............................................... .................13

3.1.2兵家文化在企業管理中的優勢.................................................................14

3.1.3法家文化在企業管理中的優勢.................................................................14

3.2傳統文化在現代管理中的不足........................................................................14

4傳統文化如何在現代商業管理中重新煥發新的活力...........................................15

5結論與建議...............................................................................................................15

  5.1 結論...................................................................................................................15

  5.2建議....................................................................................................................16

5.2.1 儒家文化與現代企業管理思想結合...................................................16

5.2.2企業管理者對內制定和實施法家與現代管理思想結合....................16

5.2.3企業管者將兵家思想結合結合現代管理思想....................................16

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