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      論產業組織合理化及其實現路徑

      本論文在工商管理論文欄目,由論文格式網整理,轉載請注明來源www.donglienglish.cn,更多論文,請點論文格式范文查看 XCLW192449  論產業組織合理化及其實現路徑

      1.產業組織合理化的內涵及標準 2.產業組織合理化的影響因素 3.不同市場結構下產業組織合理化實現路徑 3.1.底市場進入退出壁壘產業組織合理化 3.2.底市場進入壁壘、高退出壁壘產業組織合理化 3.3.高市場進入壁壘、底退出壁壘產業組織合理化 4.總結
      內 容 摘 要
      摘要:產業組織合理化的價值取向是有效競爭,即競爭活力和規模經濟兼容。產業組織合理化包括市場結構合理化和演進路徑合理化。市場結構合理化是產業組織合理化的核心,演進路徑合理化是產業組織合理化的關鍵。本文介紹了產業組織合理化的內涵、標準,分析了產業組織合理化的影響因素,并結合現實的產業組織情況,提出產業組織合理化的實現路徑。

      論產業組織合理化及其實現路徑
      產業組織合理化的內涵及標準
      產業組織合理化問題是產業組織理論研究的核心問題。經濟學家研究產業組織理論的主要目的是,通過對產業組織各構成要素的性質及其變動對產業組織運行效率和資源配置效率等問題的研究,尋找產業組織合理化的有效模式及其實現路徑。產業組織合理化的實質是經濟效率問題。所謂產業組織合理化既力求找到競爭效益和規模效益之間均衡的產業組織狀態,它主要包括市場結構合理化、市場行為合理化和企業組織合理化。判斷產業組織是否合理,即產業組織合理化的標準主要包括兩個評價指標,即競爭活力和規模經濟。競爭活力是指使經濟資源由使用效率低的生產者流向使用效率高的生產者、由生產效率低的環節流向生產效率高的環節,從而實現經濟資源的有效配置;它可以有效抑制占優企業的壟斷行為,迫使占優企業根據邊際成本定價和做出產量決策,阻止占優企業獲取非合理超額利潤,并促進市場有效需求和減少消費者剩余損失。規模經濟是指企業規模擴大可以降低單位產品的生產和經營成本,有利于提高生產效率。企業規模擴大可以促進企業內部分工和企業間分工,實現分工經濟。分工經濟的發展,必然伴隨著企業專業化經營的發展,從而可以實現專業化經濟和外部規模經濟。
      二、產業組織合理化的影響因素
      現有產業組織理論認為,產業組織合理化包括市場結構合理化、市場行為合理化、企業組織合理化等內容,其中市場結構因素和演進路徑因素是影響產業組織合理化的主要因素。
      (一)市場結構因素
      市場結構因素是影響產業組織經濟效率的重要因素。市場結構和市場行為是資源配置效率水平的兩個主要表征。市場結構和市場行為是互為決定或影響的,市場結構合理化必然會反映出市場行為合理化,市場行為合理化必定促進市場結構合理化,市場結構和市場行為存在對應關系。因此,產業組織合理化對市場因素的研究,可以把市場結構和市場行為歸并為一個因素,突出產業組織的市場結構,而把市場行為作為考察市場結構和驗證市場結構效果的基礎。現實中存在六種不同的市場結構即完全可競爭市場、過度競爭市場、壟斷競爭市場、寡頭可競爭市場、寡頭壟斷市場、壟斷市場。
      演進路徑因素
      基于產業組織有一個生成、成長、發展、成熟、衰亡或轉換的時間演進過程,產業組織合理化是一個動態的過程。它是一個未來的問題,即要求在未來演進過程使產業組織向經濟效率更高的方向發展。但是,現實經濟生活中,由于受到不同環境的影響,產業組織演進方向是不確定的,因此,應該把產業組織演進路徑合理化作為影響產業組織合理化的重要因素,產業組織合理化需要研究演進路徑合理性和正確方向的問題。
      不同市場結構下產業組織合理化實現路徑
      市場進入、退出壁壘是決定市場結構演進的兩個重要因素,不同性質的產業具有不同的市場進入和退出壁壘。因此我們要實現產業組織合理化,首先要針對不同產業,分析其市場進入、退出壁壘特性,在此基礎上尋找產業組織合理化路徑。當然,分析市場進入、退出壁壘高低不是以絕對的進入和退出壁壘高低來衡量的,而是相對于進入或退出企業的實力以及贏利水平來衡量和評價的。
      3.1低市場進入退出壁壘產業組織合理化
      低市場進入退出壁壘的產業,包括農業、中低檔餐飲業、零售業、鞋帽服裝等產業。由于市場進入和退出壁壘較低,企業進入比較容易,企業退出沉沒成本也較少,產業市場結構屬性本身就具有競爭活力。因此這種類型的產業應該以促進完全可競爭市場結構的實現為目的。
      美國的規;r業,是低市場進入退出壁壘產業實現產業組織市場結構合理化一個典范。美國農業經濟活動人口為 304萬人,占美國全部經濟活動人口的2.2%,占全國人口數的1.1%,美國共有農場217.2萬個,平均每個農場的土地面積為175.6公頃,平均每個農場只有1.4人進行生產和經營,每個農業活動人口經營土地約為 125.4公頃,為世界之最。雖然美國人口只占世界人口總數的4.5%左右,但是美國生產的主要農產品卻占世界總產量的20%。在世界各國主要農產品產量排名中,美國的玉米、大豆、奶類產量在世界上幾十年來一直居于第一位。棉花和肉類等一般也在前兩位以內。 農業作為一個低市場進入和退出壁壘的產業,美國為什么會有如此高的產出率和勞動市場率呢?本人認為,這與美國對低進入退出壁壘產業,實施規;蛯I化生產的產業組織合理化政策是分不開的。當然,低市場進入、退出壁壘產業要實施規模化經營,實現規模經濟,需要產業技術發展水平達到一定的程度為條件。我國農業,包括其他低進入退出壁壘產業要實現規;洜I,發揮規模經濟效應,還有很長一段路要走,但美國的經驗為我們指明了低市場進入退出壁壘產業,實現產業組織合理化的道路。產業集群企業存在廣泛的分工和專業化經營,市場進入、退出壁壘很低,也佐證了低市場進入退出壁壘產業組織合理化的實現路徑。
      3.2低市場進入壁壘、高退出壁壘產業組織合理化
       低市場進入壁壘、高市場退出壁壘的產業,主要是指進入較為容易,但退出需要承擔一定沉沒成本的產業,包括高檔餐飲業、高檔服裝制造業等產業。這些產業的進入雖然需要一定的資本量和規模經濟水平,但是這些產業具有較高的贏利水平,能較快地收回投資成本。因此相對于贏利水平,其市場進入壁壘就較低了。但這些產業的退出壁壘很高,因為一旦經營不善,在投資回收期內不能收回投資,就面臨很大的沉沒成本。如高檔餐飲業酒店的裝修就可能上百萬。而高檔服裝企業,服裝制造流水線設備的投資可能會達到幾千萬。 
      低市場進入壁壘、高市場退出壁壘產業的一個明顯特征,就是容易產生過度競爭。因此,對于低市場進入壁壘、高市場退出壁壘產業,產業組織合理化主要實現路徑是,相對提高進入壁壘、分割市場和降低退出壁壘,預防市場出現過度競爭。具體可以從以下幾個方面入手:
      1. 相對提高市場進入壁壘。在市場經濟環境中,我們不能任意地提高產業的市場進入壁壘。但是政府可以以產品質量安全、生產安全、生產環保為目的,提高產業的技術進入壁壘來防止市場過度競爭。提高產業的技術進入壁壘,不僅可以有效阻止技術水平較低的企業進入產業,避免過度競爭和 “檸檬市場”的出現,同時還能提高產業的生產效率和技術效率。
       2. 分割市場。能有效抑制過度競爭的另外一個途徑是分割市場。所謂分割市場,就是把不同質量、性能的產品進行分類和分級,從而形成同類產品的多層次市場。如服裝市場就被分割為名牌服裝和大眾服裝,名牌服裝一般通過專賣店銷售,而大眾服裝一般通過服裝市場銷售,電腦也被分割為品牌機市場和兼容機市場。通過市場分割,不同企業、不同顧客被劃為不同的市場,有效地減少了一個市場內企業競爭的數量,從而緩解了過度競爭狀況。市場分割要以企業市場細分戰略為基礎。國家要分割市場,必須鼓勵企業進行技術創新和實施產品差異化戰略,促進市場細分,國家也可以通過科學的商標認證和管理、廣告管理,人為區別不同質量、不同性能的產品,幫助提高產品差異化,從而促進企業的市場細分和市場分割。
       3. 降低退出壁壘。
      引發產業過度競爭的一個主要原因是退出壁壘過高。因此防止市場過度競爭的一個重要路徑就是降低退出壁壘。降低退出壁壘的方法有兩個:第一,鼓勵企業分工協作,降低企業進入的資本量。第二,構建以技術為核心的產業體系,提高資產、技術通用性程度。我國產業體系基本上是以產品為核心的產業體系,即許多企業的廠房設計、技術引進和人力資源配置都是圍繞一個產品的。這種以產品為核心的產業體系,資產和技術專用性程度較高,一旦市場出現過度競爭,企業退出或轉產就非常困難。如果企業以某種技術為核心設計廠房,進行技術引進和人力資源配置,其資產和技術通用性程度就會提高,在市場出現過度競爭時就可以順利轉產。
      3.3高市場進入壁壘、低退出壁壘產業組織合理化 
      高市場進入壁壘、低退出壁壘產業,是指市場進入非常困難,但退出市場相對容易的產業。這些產業主要集中在高科技產業中,包括生物制品、新材料、信息技術等。高科技產業具有高市場進入壁壘,因為對于高科技產業來說,如果技術不能突破,即使資金再多也是徒然。如計算機產業,由于許多國家中央處理器制造技術一直沒有突破,因此計算機的中央處理器制造長期控制在Intel和AMD等美國公司手中。但是高科技產業的退出壁壘相對較低。因為高科技產業的贏利能力很高,只要能真正進入,在短期內就可以回收成本。因此在面臨競爭壓力時,就不存在投資成本無法回收的沉沒成本。 對于具有高市場進入壁壘、低退出壁壘的高科技產業,企業存在壟斷并獲取壟斷利潤是必然的,美國等發達國家對這類產業的企業給予了反壟斷豁免權,目的是支持企業的技術創新。但是對高科技產業企業的過度保護,如允許較長的技術專利保護時間,或成長期以后還給予財政和稅收支持,容易導致具有核心專長的高科技企業長期處于壟斷地位,從而影響資源有效配置,影響技術進步,影響消費者福利。因此,要提高高科技產業的競爭活力,實現高科技產業組織合理化,需要從以下三個方面下功夫:
      提高科技創新效率,降低高科技產業進入壁壘。降低高科技產業進入壁壘的一個重要途徑,就是提高科技創新效率。美國的硅谷、印度的邦加爾羅、日本的筑波等科技創新區域模式,給我國提供了有效的仿效模式。創新就是把新要素引入到一個事物,有效改變事物的結構,從而使事物的功能擴大的過程。創新的關鍵就是引入新要素和改變事物結構功能。因此大量科技人員集聚在一起,進行互相交流和合作是提高創新績效的一種有效模式。
       2. 構建資源共享和創新多元的國家創新體系,增強科技創新競爭活力。雖然我國目前的創新體系是以大學、科研院所和企業研發機構為主體的多元創新體系,但是科研資源為各科研單位所有,不能共享。這不僅降低了資源的使用效率,還形成了科研單位競爭中的對峙局面,如人才相互“挖墻角”,科研資源和信息相互保密等等。因此國家應該在目前創新多元化的基礎上,構架資源共享體系,通過整合現有資源,建立一批從屬關系獨立于科研單位之上的國家實驗室和研究基地,科技人員可以較為容易地進入各國家實驗室和科研基地,從事各項科研活動,從而增強科研創新競爭活力。
      3. 科學評價技術專利保護制度,消除高科技企業過度保護。技術專利保護制度是促進高科技企業和科技人員技術創新的有效制度。但技術專利保護時限長短會影響高科技企業技術壟斷的程度,從而影響高技術產業的市場績效。因此我們應該科學評價技術專利保護制度,消除高科技企業的過度保護。技術專利保護時限一般定在該技術產品市場處于成熟期前期為好。因為如果在技術產品成熟期還實施保護,就會影響該高技術企業的后續技術創新決策。高技術產業經常存在這樣的情況,即高技術企業為了盡可能延長技術專利的有效期,往往延遲推出它的新產品技術,或者購買其他企業具有替代作用的新產品技術。設立合理的技術專利保護時限,就可避免這種情況的發生。
       四.總結
      經過對產業組織合理化影響因素及產業組織合理化實現路徑的系統分析,得出如下結論:
      第一,市場結構因素和演進路徑因素是影響產業組織合理化的主要因素。其中市場進入和退出壁壘是影響市場結構的主要因素。產業的不同性質決定了它們具有不同的市場進入和退出壁壘,F實中存在著六種不同的市場結構即完全可競爭市場、過度競爭市場、壟斷競爭市場、寡頭可競爭市場、寡頭壟斷市場、壟斷市場。
      第二,根據不同的市場結構,其產業內市場結構合理化的實現路徑是不同的,對于低市場進入退出壁壘的產業應該以完全可競爭市場結構的實現為主;對于低市場進入壁壘、高市場退出壁壘產業,產業組織合理化主要實現路徑是,相對提高進入壁壘、分割市場和降低退出壁壘,預防市場出現過度競爭;對于具有高市場進入壁壘、低退出壁壘的高科技產業,要提高高科技產業的競爭活力,實現高科技產業組織合理化,需要從以下三個方面著手:
      1.提高科技創新效率,降低高科技產業進入壁壘。
      2.構建資源共享和創新多元的國家創新體系,增強科技創新競爭活力。
      3.科學評價技術專利保護制度,消除高科技企業過度保護;對于具有規模經濟特性和高進入、退出壁壘的產業,可以通過生產外包把寡頭壟斷結構改造為寡頭可競爭市場結構。
       總之,要實現產業組織內市場結構合理化進而實現產業組織合理化,一定要根據產業組織的不同性質,有效調節市場進入退出壁壘,使市場結構趨向于可競爭。
      參 考 文 獻
      [1] 牛文. 中國產業組織優化的路徑選擇[J]. 企業活力,2006(9). 
      [2] 胡立君. 產業結構與產業組織互動關系的實現機理研究
      [J]. 中國工業經濟,2005(5). 
      [3] 劉剛. 中國工業產業組織的現狀及合理化途徑[J]. 中州
      學報,2007(1). 
      [4] 張選民. 論我國產業組織結構問題的成因及對策[J]. 商
      場現代化,2005(18). 


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