淺談和諧社會背景下城管執法方式的轉變

摘要

構建和諧社會與提高城市管理行政執法能力有著密不可分的關系，隨著社會的發展和精神文明的進步，以人為本、和諧發展的觀念日益深入人心。城管執法機構承擔著進行市容市貌環境整治的重大責任，如何在嚴格履行職責的同時，最大限度地取得人民群眾對城管行政執法工作的理解和支持，是對我們城管執法隊員在當前形勢下的總體要求。然而，我國當前的城管執法中仍然存在一些不文明執法、暴力執法等現象。所以，本文將從城市管理與和諧社會的構建的關系、我國目前城管執法的現狀、存在的問題及原因和如何轉變城管執法方式提出一些相應的措施。從構建和諧社會的內在要求出發，對實踐中城市管理行政執法觀念及其制度實行根本性的變革，在不斷加強行政法治建設的同時，全面實施人性化執法，正確理順和處理好城市管理中的各種關系，提高城市管理水平、優化發展環境、構建和諧社會。

關鍵詞：和諧社會；城管執法；理念轉變；人性化

目錄

一、城市管理與和諧社會 1

二、我國城管執法的現狀及存在的問題 1

（一）城管執法中暴力執法比較嚴重 1

（二）違反執法程序現象比較普遍 1

（三）城管的職責及權力過于廣泛，濫用自由裁量權 2

三、城管執法發生沖突的原因分析 2

（一） 落后的城管執法觀念 2

（二）執法人員的素質低下 2

（三）城管執法程序不規范 3

（四）相關法律保障機制不健全 3

四、轉變和創新城管執法方式的探討 3

(一)轉變城市管理觀念 3

1.樹立以人為本的城管理念 3

2.樹立和諧執法的理念 4

(二)提高城管執法隊伍素質 5

（三）規范城管執法程序�� 5

（四）完善法律保障機制 5

（五）強化城管執法監督 5

(六)加強宣傳教育，將依法治城與以德治城相結合 6

結論 7

參考文獻 8