會(huì)計(jì)電算化對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)職能的影響研究

內(nèi) 容 摘 要

摘要：會(huì)計(jì)電算化是以電子計(jì)算機(jī)為主體，將現(xiàn)代信息技術(shù)應(yīng)用到企業(yè)財(cái)務(wù)管理中，并在傳統(tǒng)手工會(huì)計(jì)基礎(chǔ)上進(jìn)行創(chuàng)新和發(fā)展的一種新型系統(tǒng)。它改變了原有手工操作記賬方式下繁瑣、復(fù)雜等特點(diǎn)。對(duì)提高工作效率有很大作用；同時(shí)也使會(huì)計(jì)人員減輕負(fù)擔(dān)減少財(cái)務(wù)壓力(如：核查錯(cuò)誤率降低)，從而促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展具有重要意義；但隨著信息技術(shù)不斷進(jìn)步與深入應(yīng)用到企業(yè)管理中來(lái)，會(huì)計(jì)電算化也出現(xiàn)了一些問(wèn)題。因此，從會(huì)計(jì)電算化的含義入手，分析我國(guó)企業(yè)在應(yīng)用中存在的不足；探討我國(guó)會(huì)計(jì)信息化發(fā)展對(duì)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理產(chǎn)生影響。并提出促進(jìn)我國(guó)會(huì)計(jì)信息安全和提高經(jīng)濟(jì)效益等建議來(lái)完善相關(guān)制度、加強(qiáng)有關(guān)人員培訓(xùn)工作。

[關(guān)鍵詞]：會(huì)計(jì)電算化；財(cái)務(wù)管理；制度；培訓(xùn)

目錄

第一章 緒論3

1.1 研究背景3

1.2 研究意義3

第二章 文獻(xiàn)綜述5

2.1 理論基礎(chǔ)5

2.2 研究現(xiàn)狀5

2.3 會(huì)計(jì)電算化的特點(diǎn)6

第三章 會(huì)計(jì)電算化對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)職能影響7

3.1 對(duì)監(jiān)督職能的影響7

3.2 對(duì)反映職能的影響7

3.3 對(duì)決策職能的影響8

第四章 會(huì)計(jì)電算化發(fā)展策略與措施9

4.1 升級(jí)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)模式9

4.2 建立合理的管理制度9

4.3 信息化管理能力9

4.4 專業(yè)人員培養(yǎng)10

第五章 結(jié)論11

文獻(xiàn)