中國傳統管理思想與現代企業管理研究

中文摘要

我國傳統的管理思想，是中國傳統文化之瑰寶。尤其是儒家思想，不僅含有深邃的哲學觀點，更像是一部美妙的哲學詩篇，給現代人管理企業提供了有益的借鑒。中國優秀的傳統文化是一筆極為寶貴的精神財富，是一個取之不盡、用之不竭的精神寶庫。我國傳統管理思想中的“以人為本、以和為貴、為政以德、中庸之道”的管理思想，在現代企業管理中對管理者行為依然有著深遠影響。

企業是一個組織，管理者為企業這個組織制定目標并利用組織的有利資源去實現這一目標就是企業管理的根本任務。中國是一個文明大國，擁有著博大精深、源遠流長的傳統文化，蘊含著豐富的管理思想，探討中國傳統管理思想與現代企業管理是開創具有中國特色企業經營管理的有效途徑。本文通過對中國傳統管理思想的闡述，現代企業管理的理解，對中國傳統管理思想與現代企業管理進行探究,從而給現代企業管理提供有益的借鑒。

關鍵詞：傳統；思想；管理；企業管理；傳統文化    

目錄

緒論 1

一、中國傳統文化概述 2

（一）中國傳統管理思想的起源 2

（二）中國傳統管理思想的發展 2

（三）中國傳統管理思想的核心理念 3

二、我國現代企業管理的現狀 3

（一）很多企業的經營管理理念陳舊 3

（二）企業管理規劃不明確，管理制度不完善 4

（三）企業缺乏高水平的專業性管理人才 4

（四）企業管理決策缺乏科學性 4

（五）忽視人力資源管理 4

（六）企業文化不貼合實際 4

三、中國傳統思想在現代企業管理中的運用 4

（一）以仁為本 5

（二）堅持中庸之道 5

（三）以德服人 5

（四）無為而治 5

四、傳統文化對中國現代企業管理的啟示 6

（一）正人先正己 6

（二）戰略管理 6

（三）人力資源管理 6

結論 8

參考文獻 9