企業文化建設的影響因素研究

XCLW45726  企業文化建設的影響因素研究  (字數：12043)

中文摘要

摘要：企業要得以持續長期的穩固發展，少不了對正面積極的企業文化內涵的推廣與認同，現在越來越多的民營企業也開始注重并引進專業的公司來提煉、整合符合企業自身發展歷程的企業文化精髓，并在廣大的員工中推廣，使之傳承。因此把企業文化建設的影響因素，做為本次論文的主要論述觀點，從企業文化的基本概念、影響企業文化建設的主要因素、引述部分典型企業文化建設成功的企業案例等都能方面論證論文所要闡述的觀點。

關鍵詞： 企業文化；建設；影響因素；

目  錄

第一章     企業文化的內涵及發展 1

1.1企業文化的概念 1

1.2企業文化的內涵 2

1.3 企業文化的發展 2

第二章 企業文化建設的影響因素 4

2.1外部因素分析 4

2.1.1社會經濟的發展水平 4

2.1.2傳統文化的影響 4

2.1.3文化慣性對企業文化建設的阻礙作用 4

2.2內部因素分析 4

2.2.1領導行為分析 4

2.2.2員工行為分析 5

第三章  企業文化建設中存在的問題分析 6

3.1企業文化建設注重企業文化的形式而忽略了內涵 6

3.2企業文化建設脫離企業管理實踐 7

3.3忽視了企業文化的創新和個性化 7

第四章  企業文化建設的對策措施 9

4.1謀劃長遠發展，樹立核心理念 9

4.2吸引職工參與，上下達成共鳴 9

4.3廣開宣傳渠道，加強文化傳播 10

4.4凝聚內外合力，倡導團隊精神 10

4.5深化組織實施，強化責任落實 10

第五章  結論 12

參考文獻 13