全球性人才危機(jī)與我國(guó)的對(duì)策

摘要 知識(shí)經(jīng)濟(jì)就是人才經(jīng)濟(jì)。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，全球性人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)是一場(chǎng)回避不了的殘酷競(jìng)爭(zhēng)。本文討論了全球性的人才短缺危機(jī)和西方國(guó)家的人才掠奪政策，提出了我國(guó)應(yīng)采取的對(duì)策措施。

關(guān)鍵詞 知識(shí)經(jīng)濟(jì)  人才掠奪  對(duì)策

   

1引言

經(jīng)濟(jì)繁榮靠科技，科技發(fā)展靠人才。人才是經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的根本。一個(gè)國(guó)家，一個(gè)地區(qū)，一個(gè)部門，一個(gè)行業(yè)，一個(gè)單位，得才而興，失才而衰，古今中外，概莫能外[]。

2 全球性的人才短缺危機(jī)

在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，作為知識(shí)載體的高素質(zhì)、高智力的優(yōu)秀人才尤其具有決定性的作用。實(shí)質(zhì)上，知識(shí)經(jīng)濟(jì)就是人才經(jīng)濟(jì)。在新世紀(jì)到來之際，無論是發(fā)達(dá)國(guó)家還是發(fā)展中國(guó)家，都必須面對(duì)人才短缺的嚴(yán)重危機(jī)。

    美國(guó)信息技術(shù)協(xié)會(huì)的資料表明，目前全世界軟件技術(shù)人才的缺口已達(dá)40多萬，其中美國(guó)缺少19萬人。據(jù)美國(guó)勞動(dòng)部估計(jì)，1998－2005年，美國(guó)每年需要9.5 萬名電腦專家、系統(tǒng)分析師和程序編制員。這些職位的空缺已經(jīng)給美國(guó)造成了巨大的損失。

    據(jù)歐洲信息技術(shù)觀察組織預(yù)測(cè)，今后五年內(nèi)，歐洲需要增加50萬到200萬名IT人才。

    由于發(fā)展中國(guó)家自身在人才培養(yǎng)上的“造血”功能不強(qiáng)，同時(shí)又不得不承受人才流失的巨大壓力。因此，發(fā)展中國(guó)家人才短缺的危機(jī)更為嚴(yán)重。

    在我國(guó)，不少重點(diǎn)高校由于缺乏新一代優(yōu)秀學(xué)術(shù)帶頭人，許多傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)學(xué)科正在失去昔日的風(fēng)采。一些有抱負(fù)、有責(zé)任心的領(lǐng)導(dǎo)者由于學(xué)科梯隊(duì)后繼乏人而憂心忡忡。作為人才搖籃的高等學(xué)校尚且如此，企業(yè)界的人才荒更不待言。

    我國(guó)西部地區(qū)資源豐富，國(guó)家實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略