對一個優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子成功合作經(jīng)驗的調(diào)查研究

 對一個優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子成功合作經(jīng)驗的調(diào)查研究

[摘 要]任何一個卓越的團隊其核心問題是有一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)班子，其優(yōu)秀的特質(zhì)通常表現(xiàn)為:團結(jié)奉獻、充滿激情、凝聚力、協(xié)作配合。一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)班子是帶領(lǐng)學(xué)校走向成功的基本保證,但是優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子的建立卻并非一蹴而就的,優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子的成功合作經(jīng)驗可以從人員結(jié)構(gòu)、管理能力、人格魅力、團隊建設(shè)這幾方面著手，而這些還需要領(lǐng)導(dǎo)投入大量的時間和精力不斷改進和完善，一個領(lǐng)導(dǎo)班子能具備這幾方面的優(yōu)勢那各項工作都會協(xié)調(diào)很多。

[關(guān)鍵詞]  團隊    領(lǐng)導(dǎo)班子     凝聚力

一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)班子需要很多因素去促成，下面主要陳述這幾個方面：人員結(jié)構(gòu)、管理能力、人格魅力、團隊建設(shè)。

一、人員結(jié)構(gòu)

領(lǐng)導(dǎo)班子成員應(yīng)在各方面呈互補性，只有這樣才能形成一個有力的團隊，其互補主要包括以下內(nèi)容：

1、性格、年齡互補

一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)班子的組成人員應(yīng)該是老、中、青三輩人士共同組成．要有經(jīng)驗豐富的老一輩，又要有成熟穩(wěn)重的中年人，還要有思維活躍的年輕人；要有細心周全的人，又要有敢做敢為的人；既要有雷厲風(fēng)行的人，又要有有條不紊的人。只有這樣性格、年齡全