淺談完善《勞動(dòng)法》

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淺談完善《勞動(dòng)法》

 【摘要】《勞動(dòng)法》實(shí)施10年來，我國(guó)的勞動(dòng)保障法制建設(shè)取得了重大成就。本文認(rèn)為施行勞動(dòng)法具有重要意義，在對(duì)于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展方面發(fā)揮了重要作用，但隨著勞動(dòng)力市場(chǎng)化進(jìn)程的日益加快，現(xiàn)行的勞動(dòng)法難以適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和構(gòu)建和諧社會(huì)的要求。本文對(duì)勞動(dòng)法存在的缺陷進(jìn)行歸納，并提出完善勞動(dòng)法的建議。

關(guān)鍵詞  勞動(dòng)法   意義   缺陷   完善

 1995年1月1日正式施行的，由八屆全國(guó)大常委會(huì)第八次會(huì)議審議通過的《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，是我國(guó)建國(guó)以來制定的第一部《勞動(dòng)法》。它的貫徹實(shí)施，在我國(guó)的法制建設(shè)中是一件具有重要意義的大事。 10年來，《勞動(dòng)法》的貫徹實(shí)施，取得了非常豐碩的成果。但是，在這10年中，中國(guó)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)生了巨大的變化，而這部勞動(dòng)法受當(dāng)時(shí)歷史條件的限制，指導(dǎo)思想、基本原則沒有全面體現(xiàn)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的要求。應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步修改和完善，否則也難以適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和構(gòu)建和諧社會(huì)的要求。