談新生代農民工權益的法律保護

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 談新生代農民工權益的法律保護
 [摘 要] 農民工是在我國改革開放和工業化、城鎮化進程中成長起來的新型勞動大軍，
 為我國現代化建設和城鄉協調發展作出了重大貢獻。當前，新生代農民工逐漸成為農民工的
 主體，成為我國產業工人中活躍的生力軍，是統籌城鄉發展、加快經濟發展方式轉變的重要
 力量。通過探討農民工權益受侵害原因,嘗試提出合法權益保護的法律途徑和政策建議。
 
 
 [關鍵詞] 新生代農民工    權益   法律保護
 
 
一、新生代農民工的主要構成
（1）68.6%的新生代農民工來自中西部
 從輸出地看，東部地區外出農民工中新生代農民工的比例為57.5%，中部和西部地區中新生代農民工的比例分別為61.2%和56.3%。可以看到，中部地區外出農民工中新生代農民工所占的比例最高，超過了60%。這主要是由于在中部地區80年之后出生的農村勞動力更愿意選擇外出從業所導致的。就新生代農民工這一群體本身而言，來自東部地區、中部地區、西部地區的比例分別為31.4%、38.2%和30.4%。
（2）72.3%的新生代農民工在東部地區務工
 從輸入地看，分別在東部地區、中部地區和西部地區務工的外出農民工中，新生代農民工的比例分別占到61.4%、54.7%和49.8%。就新生代農民工這一群體本身而言，在東部地區、中部地區、西部地區務工的比例分別為72.3%、12.9%和14.4%。與上一代農民工相比，新生代農民工更傾向在東部地區務工。
（3）新生代農民工中女性的比例達到40.8%
 在全部農村從業勞動力中，女性的比例為46.8%；而在全部外出農民工中，女性的比例僅為34.9%。而且，女性的比例與外出農民工的年齡高度相關。分年齡段看，如圖3所示，隨著外出農民工年齡的增加，女性的比例逐漸降低。在較為年輕的外出農民工中，男女比例較為均衡，16-20歲之間的外出農民工中女性的比例基本上接近50%。但是，當外出農民工的年齡超過40歲時，女性的比例已經降到約25%。總的來說，新生代農民工中女性的比例達到40.8%，而上一代農民工中女性的比例僅為26.9%。
 （4）新生代農民工主要是一個未婚群體
 主要由于年齡的關系，約70%的新生代農民工還沒有結婚。具體地，在新生代農民工中，80年之后且90年之前出生的已婚比例為33.8%，90年之后出生的已婚比例僅為1.6%。這意味著，大部分新生代農民工群體要在外出務工期間解決從戀愛、結婚、生育到子女上學等一系列人生重要問題，需要受到更多政策上的關注。
 （5）新生代農民工的受教育程度較高
外出農民工的受教育程度高于農村從業勞動力的平均水平。同時，在全部外出農民工中，新生代農民工的受教育程度更高。特別是中專和大專及以上文化程度的比例，新生代農民工明顯高于上一代農民工。新生代農民工中文化程度為“中專”、“大專及以上”的比例分別達到9%和6.4%，而上一代農民工中相應的比例僅為2.1%和1.4%。從平均受教育年限看，新生代農民工的平均受教育年限為9.8年，而上一代農民工的平均受教育年限僅為8.8年。