小企業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)設(shè)計(jì)的調(diào)查分析---以北京聚富貿(mào)易有限公司為例

內(nèi)容摘要··············································第2頁(yè)

目前企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)崗位管理現(xiàn)狀···················第3頁(yè)

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)設(shè)計(jì)應(yīng)注意的方面···················第4頁(yè)

企業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)設(shè)計(jì)···························第7頁(yè)

會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置要求

會(huì)計(jì)崗位設(shè)置的模式

會(huì)計(jì)崗位工作的職責(zé)

 結(jié)論·················································第9頁(yè)

參考文獻(xiàn)··············································第10頁(yè)

內(nèi) 容 摘 要

在企業(yè)自身的發(fā)展經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模小，員工數(shù)量較少并且管理結(jié)構(gòu)比較簡(jiǎn)單，由此產(chǎn)生了崗位設(shè)置和職責(zé)劃分上的重疊交叉現(xiàn)象。而財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)是企業(yè)組織機(jī)構(gòu)重要的基礎(chǔ)組成部分。因此劃分和設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)十分必要。小型企業(yè)會(huì)計(jì)崗位的設(shè)計(jì)應(yīng)依據(jù)會(huì)計(jì)法等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合自身企業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行設(shè)計(jì)，以滿足企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理需求。因此，本文分析了北京聚富貿(mào)易有限公司目前的財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀、會(huì)計(jì)崗位設(shè)置中存在的問(wèn)題，并提出了對(duì)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)設(shè)計(jì)的建議。