淺析中小企業內部控制中存在的問題及對策

內容摘要

近年來，隨著國家重點扶持中小企業，內部控制作為企業健康發展的保障越來越受管理者的重視。由于中小企業從業人員素質偏低，內部控制意淡薄；內部控制制度設計不合理；監督機制不健全，內部控制監督缺乏力度等問題阻礙中小企業健康發展。本文分析了中小企業內部控制的重要性，總結了內部控制在現實中存在的問題，并針對問題提出解決對策。

【關鍵詞】：中小企業；重要性：內部控制；問題；對策

目錄

1、導論3

2、 中小企業內部控制的重要性3

2.1、內控控制的概念3

2.2、內部控制的作用3

2.2.1、內部控制有利于防范各種徇私舞弊4

2.2.2、內部控制有利于增強會計信息的準確性和可靠性4

2.2.3、內部控制有利于提高企業經營能力4

2.3、中小企業與內部控制的關系4

3、中小企業內部控制存在的問題5

3.1、企業內控意識淡薄5

3.1.1、領導層對內部控制認知不足5

3.1.2、企業員工素質偏低5

3.2、中小企業的內部控制制度不完善5

3.3、內部控制監督機制不健全6

3.4、缺乏風險評估機制6

4、加強企業內部控制的對策和方案7

4.1、優化內部控制環境、更新管理理念7

4.1.1、提高員工素質和專業技能7

4.1.2、加強企業管理者對企業內部控制的重視7

4.2、建立健全符合企業實際情況的內部控制制度7

4.3、優化內部監督機制8

4.3.1、實施日常監督8

4.3.2、設置獨立的審計部門8

4.3.3、定獎懲制度9

4.3.4、加強各環節控制9

4.4、建立風險評估機制9

4.4.1、提高風險控制意識9

4.4.2、建立風險控制檔案10

4.5、構建獨特的企業內控文化10

5、結語11

文獻