基層政府效績評估指標體系研究

中文摘要

我國的績效評價體系較之國外起步晚，雖在近幾年在理論研究和形式研究中有了很大的進步，但在具體考核中依然暴露出評價指標構(gòu)建中存在諸多問題，尤其是地方基層政府尚且不注意構(gòu)建科學的評價指標，因此為了更好的提高地方政府的辦事效率，促進政府職能的進一步轉(zhuǎn)變，需要地方基層政府進一步完善績效評價指標體系，構(gòu)建科學有效的評價指標。本文探討了基層政府績效評估指標構(gòu)建的現(xiàn)狀，整合了目前存在的一系列問題，試圖針對這些問題探討出完善和構(gòu)建科學合理的基層政府績效考核的評估指標。

關鍵詞：基層政府；績效評價；評估；指標體系

目錄

一、緒論 1

（一）研究背景 1

（二）研究內(nèi)容與方法 1

（三）國內(nèi)研究現(xiàn)狀 1

二、基層政府績效評估指標的設計原則 2

（一）系統(tǒng)性原則 2

（二）動態(tài)性原則 2

（三）有效性原則 2

（四）激勵性原則 3

三、基層政府績效評估指標構(gòu)建的現(xiàn)狀分析 3

（一）基層政府績效考核的基本情況 3

（二）基層政府績效考核指標存在的問題 4

（三）基層政府績效評估指標構(gòu)建問題的歸因分析 5

四、基層政府績效考評指標的構(gòu)建對策 6

（一）考評主體多樣化，評估內(nèi)容科學化 6

（二）完善政府內(nèi)部評價指標體系 6

（三）引入第三方評價機制 7

（四）加強考核人才隊伍培養(yǎng) 7

總結(jié) 8

參考文獻 9