家族企業(yè)的財(cái)務(wù)管理模式探析

內(nèi) 容 摘 要

家族企業(yè)這種企業(yè)組織形式的初始形態(tài)，其歷史淵源可以追溯到商朝。在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展長(zhǎng)河中，家族企業(yè)對(duì)于一個(gè)國(guó)家的歷史進(jìn)程與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的貢獻(xiàn)不可忽略。放眼全球，無(wú)論是哪種政治制度的國(guó)家，家族企業(yè)都以自身獨(dú)特的生命力在生長(zhǎng)，尤其展現(xiàn)了這生命力頑強(qiáng)這一優(yōu)點(diǎn)。不過，任何事務(wù)都有雙面性，家族企業(yè)的發(fā)展同時(shí)也暴露出了許多與企業(yè)生死存亡有關(guān)的嚴(yán)重問題。本文在對(duì)國(guó)內(nèi)外眾多家族企業(yè)相關(guān)領(lǐng)域的研究主題進(jìn)行了淺探，初步講解了家族企業(yè)的成因、現(xiàn)狀，探究了家族企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面存在的問題及原因。最后就解決辦法，作出了自身總結(jié)的結(jié)論。

 [關(guān)鍵詞]：家族企業(yè)；財(cái)務(wù)管理模式；探析；

目    錄

1緒論4

2家族企業(yè)財(cái)務(wù)管理模式基礎(chǔ)理論4

2.1家族企業(yè)的概念4

2.2我國(guó)家族企業(yè)的特點(diǎn)5

2.3我國(guó)家族企業(yè)的財(cái)務(wù)管理模式6

3家族企業(yè)財(cái)務(wù)管理模式存在的問題8

3.1可能存在觀念陳舊，管理模式老化8

3.2產(chǎn)權(quán)不清晰8

3.3財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作不規(guī)范，財(cái)務(wù)控制薄弱9

3.4家族企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)控制體系薄弱，缺乏有效的審計(jì)監(jiān)督9

3.5資金管理不善，缺乏科學(xué)的戰(zhàn)略規(guī)劃10

4探析如何改進(jìn)家族企業(yè)財(cái)務(wù)管理模式10

4.1設(shè)立透明薪酬福利體系10

4.2設(shè)立規(guī)范的會(huì)計(jì)工作流程，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)在企業(yè)管理者的作用11

4.3建立規(guī)范的監(jiān)督控制體系，完善家族企業(yè)內(nèi)部審計(jì)12

4.4提高家族企業(yè)資金運(yùn)作，同時(shí)強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理12

5結(jié)論13