我國中小企業管理中存在的問題及對策

一、相關理論概述3

（一）企業管理的涵義3

（二）企業管理的內容3

（三）中小企業的定義及特點4

（四）加強中小企業管理的必要性4

二、我國中小企業在管理中存在的問題分析5

（一）中小企業發展現狀5

（二）我國中小企業在當前管理中存在的問題5

三、提高中小企業管理的有效對策7

（一）加強內部文化管理7

（二）拓展融資渠道，增強融資能力7

（三）提升企業素質，增強企業核心競爭力8

（四）制定企業發展戰略8

（五）優化企業組織機構8

結論9

參考文獻10

內 容 摘 要

目前我國企業大部分都是中小企業，在社會發展中起到不可估量的作用和地位，能夠減輕和促進就業壓力、提高人民生活水平、推動國民經濟的發展等，對于國家和社會的發展具有重要作用。中小企業在實際經營過程中呈現出的諸多問題，其管理現狀往往是影響和制約了中小企業的發展壯大以及可持續發展的重要因素。

本文著重分析中小企業的管理現狀。在此基礎上，探討我國中小企業存在的管理問題，嘗試提出解決當前我國中小企業管理問題的對策，找出有利于中小企業健康發展的必要條件和有效方法，促進中小型企業健康發展。

關鍵詞：中小企業；管理現狀；對策