我國勞動就業形勢分析及對策探討

我國勞動就業形勢分析及對策探討1

一、關于我國當前的就業形勢分析1

1、勞動力供大于求的矛盾十分尖銳1

2、勞動力素質供不應求的矛盾也十分突出2

3、來自各方面的就業壓力分析2

（1）來自勞動年齡人口自然增長的就業壓力2

（2）來自農村剩余勞動力向城市加速轉移的就業壓力2

二、影響我國就業形勢原因的分析3

1、勞動者素質差、文化水平低、難以滿足就業結構3

2、總體勞動力市場的供求失衡，發育滯后3

3、社會保障體系改革滯后3

三、解決我國就業問題的對策探討3

1、制定優惠的就業和再就業政策3

2、加大政府財政對促進就業的投入力度4

3、強化就業服務，加強職業培訓4

4、積極探索促進就業的長效機制4

結論4

我國勞動就業形勢分析及對策探討

[摘要]今年的就業形勢不容樂觀，據2010年就業形勢調查結果顯示，46.0%的被調查者認為就業形勢依然嚴峻，另有22.8%的人表示今年也好不到哪去。在“造成目前就業形勢的原因”中，47.4%的人認為是金融危機造成的，其次有35.0%的人認為是畢業生人數增多，導致競爭加劇。在“就業形勢嚴峻，受影響最大的群體”的一項調查中，54.0%的人認為是應屆畢業生。當問及“應該如何應對今年的就業形勢”時，66.2%的人建議找到工作就應趕緊簽約。本文主要通過對我國勞動就業形勢的分析，從中找到影響我國勞動就業形勢的問題所在，最后探討解決這些問題的對策。

[關鍵詞]勞動力 勞動力素質 勞動力市場 就業形勢