公務(wù)員錄用制度研究

論文編號(hào):XZ366  論文字?jǐn)?shù):9698,頁數(shù):09

公務(wù)員錄用制度研究
摘  要
 
 我國(guó)公務(wù)員錄用制度有著悠久歷史，古代的科舉制度就是現(xiàn)代公務(wù)員考試的前身。現(xiàn)行
的《公務(wù)員法》是我國(guó)公務(wù)員錄用的依據(jù)，它對(duì)公務(wù)員考試錄用的原則、范圍、具體要求作了相應(yīng)的規(guī)定。如今，我國(guó)公務(wù)員待遇不斷提升，工作穩(wěn)定性及地位性得到認(rèn)可，使得近年來報(bào)考公務(wù)員人數(shù)不斷增多，報(bào)考者文化程度呈現(xiàn)高學(xué)歷化，考試錄用制度得以推廣。
 本文從我國(guó)公務(wù)員錄用制度歷史談起，分析了我國(guó)公務(wù)員錄用制度現(xiàn)狀及造成原因，對(duì)現(xiàn)階段我國(guó)公務(wù)員錄用制度存在的問題進(jìn)行了探討研究，并對(duì)改進(jìn)完善我國(guó)公務(wù)員錄用制度提出了自己的見解和思考，我國(guó)公務(wù)員考錄制度應(yīng)繼續(xù)向規(guī)范化、合理化、專業(yè)化、科學(xué)化發(fā)展，從而提高整個(gè)公務(wù)員隊(duì)伍的專業(yè)水平和工作效率，為我國(guó)的社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)提供人才保證，進(jìn)而更好的為社會(huì)服務(wù)。
 
 
 關(guān)鍵詞：《公務(wù)員法》；公務(wù)員錄用；研究

目        錄
 一、我國(guó)公務(wù)員錄用制度歷史  ……………………………………………………3
 （一）古代的科舉制度就是現(xiàn)代公務(wù)員考試的前身  …………………………………3
 （二）改革中的公務(wù)員公開考試錄用制  ………………………………………………3
 （三）《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》   …………………………………………………3
 二、我國(guó)公務(wù)員錄用制度現(xiàn)狀及造成原因  ……………………………………3
 （一）基本現(xiàn)狀 ………………………………………………………………………… 3
   1．報(bào)考人數(shù)劇增，考試規(guī)模不斷擴(kuò)大 ……………………………………………… 3
   2．報(bào)考者文化程度向高學(xué)歷發(fā)展………………………………………………………4
   3．報(bào)考職位呈現(xiàn)冷熱兩極分化…………………………………………………………4
   4．錄用制度不斷得到推進(jìn)和改善………………………………………………………4
 （二）造成目前這種公務(wù)員考試現(xiàn)狀的主要原因………………………………………4
   1．就業(yè)壓力不斷加大……………………………………………………………………4
   2．公務(wù)員職業(yè)穩(wěn)定且受到大家青睞……………………………………………………4
   3．提供了一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的平臺(tái)…………………………………………………………4
   4．報(bào)考公務(wù)員條件放寬…………………………………………………………………4
   5．盲目隨流人員增多……………………………………………………………………4
  三、現(xiàn)階段我國(guó)公務(wù)員錄用制度存在的問題  …………………………………5
  （一）官本位思想嚴(yán)重……………………………………………………………………5
  （二）考試制度缺乏統(tǒng)一性、考試方法缺乏科學(xué)性……………………………………5
  （三）考試錄用制度執(zhí)行不到位…………………………………………………………5
  （四）面試部分透明性、公平性需提高…………………………………………………6
  （五）法規(guī)體系不健全……………………………………………………………………6
 四、對(duì)改進(jìn)完善我國(guó)公務(wù)員錄用制度的思考……………………………………6
  （一）打破官本位思想，完善人才自主創(chuàng)業(yè)環(huán)境………………………………………6
  （二）完善考試工作，創(chuàng)新考核方法……………………………………………………7
  （三）嚴(yán)格面試考試形式及考官資格……………………………………………………7
  （四）建立公務(wù)員人才儲(chǔ)備制度…………………………………………………………7.
  （五）健全法律法規(guī)、做到有法可依……………………………………………………7
  
 參考文獻(xiàn) …………………………………………………………………………………8