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      畢業論文標題:

      淺析中國新聞從業者素質及新聞媒體人才管理

       本文ID:LWGSW13000 價格:收費積分/100
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      新聞專業論文編號:MF006  字數:11764.頁數:19,有開題報告 
      目錄
      摘要 2
      Abstract 3
      一、前言 4
      二、相關理論借鑒 5
      (一)新聞從業者素質 5
      (二)新聞工作者道德 5
      (三)新聞人才管理理論 6
      三、新聞從業者素質分析 9
      (一)政治素質 9
      (二)職業素質 9
      (三)業務素質 10
      四、新聞媒體人才管理 12
      (一)新聞人才的培育 12
      (二)新聞人才的選擇 12
      (三)新聞人才的用人 13
      (四)新聞人才的留人 14
      五、結論 16
      參考文獻 17
      致謝 18

      摘要
       新聞記者的素質是個值得認真、反復探討的問題,新聞工作者要承擔起在新時期的責任和作川,立足點和出發點應該是:把黨和政府的方針政策及時準確地傳遞給公眾,把人民群眾的愿望和心聲及時反饋給黨和政府,以有說服力的正面報道激發社會活力,以客觀準確的報道促進社會公平和正義,時刻注意化解矛盾,減少消極因素,維護社會安定,努力為營造全體公民各盡其能、安居樂業、和諧相處的社會,盡職盡責。因此,新聞工作者的素質非常重要。
       本文從相關的理論出發,研究了新聞工作者的基本素質,即政治素質、職業素質、業務素質等;在此基礎上對新聞媒體人才管理進行剖析,即從新聞人才的培育、選擇、用人及留人方面進行研究,可以說本文的研究具有一定的實踐意義。
       
      關鍵詞:新聞記者;素質;人才管理


      Abstract
       The quality of journalists is a worthy of serious and repeated discussion, journalists have to bear in the new era of responsibility and for Sichuan, footing and should be the starting point: the party and government's principles and policies in a timely and accurate delivery to the public, the the people's wishes and aspirations of timely feedback to the party and government to report convincing inspire positive social dynamic, objective and accurate reports in order to promote social fairness and justice, always pay attention to resolve conflicts and reduce negative factors, and safeguard social stability and efforts to to create all citizens do their best, live in peace and harmony of society, to fulfill their duties. Therefore, the quality of journalists is very important.
       In this paper, the relevant theory, to study the basic quality of journalists that the political qualities, professional qualities, professional qualities and so on; on this basis the management of news media personnel to analyze, that is, the nurturing of talents from the news, selection, employment and keeping aspects of research, this study can be said to have some practical significance.

      Keywords:Journalists; quality; talent management


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