企業人事信息管系統理分析與設計

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企業人事信息管理系統分析與設計
[摘 要]隨著社會信息化的發展，為了讓企業的管理更快捷、更準確、實現企業人事信息管理是必要的。企業最基本的信息管理是人事檔案管理，人事檔案管理系統是典型的管理信息系統。本文以Microsoft 公司出品的Visual Basic 6.0開發工具，設計實現一個中小企業人事管理系統。該系統提供了美觀的窗口界面、可靠的信息數據、簡單方便的操作方式。在文中，首先分析了企業人事管理工作以及系統的分析，根據分析結果設計了該系統應具有的功能；其次，對系統的各個功能模塊進行描述，包括員工情況登記、系統設置、檔案管理、檔案查詢、檔案統計等操作記錄；最后結合系統開發階段和測試階段中發現的問題以及解決問題的方法,總結了開發此系統所取得的經驗和體會。
[關鍵詞]人事檔案管理 管理信息系統 數據庫

一、緒論
 1、企業人事檔案管理工作的內容
 人事檔案作為檔案的一種，是人事(勞動)管理部門，根據人事工作需要，以個人姓名為特征集中保存起來的反映員工個人經歷、德才情況、工作實績等方面內容的文件材料。人事檔案的種類主要有干部檔案和工人檔案。它具有以下主要特點：
 (1)全面性； (2)可利用性；(3)真實性；(4)動態性； (5)流動性；(6)機密性。
 人事檔案的這些特點決定了人事檔案管理工作的特殊性。對于企業人事檔案管理工作會因企業的不同而有相應的差異。但是，總體說來大致有以下這些方面：