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淺談中國式管理-------如何建立合理激勵體制
[摘 要] 中國式管理作為一種新型的管理模式,已經在國內外許多企業當中得到成功的實踐,本文主要探討的是在中國式管理中在企業領導者對于員工下屬領導的這一方面,如何在具體的企業管理中運用其合理的激勵體制。
[關鍵詞] 中國式管理 合理 激勵體制 中庸之道
在一次偶然的機會下,我接觸到了中國式管理,并且一下子為曾仕強先生的幽默詼諧和其具有濃厚中國味道的中國式管理智慧所吸引。經過一段時間的學習,頗有感受,并引起了自身對時下中國式管理的思考。為此,寫下自身在這段時間內學習中國式管理的一些心得體會。
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