從員工激勵機制看企業發展

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從員工激勵機制看企業發展

【摘要】員工作為企業的生命力，對企業發展有著不可估量的作用，員工是企業的主體，體現在兩個方面，人不但本身是第一生產力，更是生產力的創造者和駕馭者。企業的最終價值體現在人上，企業與員工之間是共贏的合作關系。因此，企業激勵制度是企業制度建設中不可或缺的重要環節。本文論述了激勵制度在企業管理中的重要作用，以及當前企業下的員工管理狀況，在此基礎上筆者提出，只有逐步完善員工激勵機制，才能求得企業的長遠發展。
 

[關鍵詞] 員工  激勵機制   企業發展