淺談企業(yè)文化在企業(yè)管理中的作用

目錄

淺談企業(yè)文化在企業(yè)管理中的作用 1

正文格式要求： 1

一、企業(yè)文化的內(nèi)涵與功能 1

1． 企業(yè)文化的定義 1

2． 企業(yè)文化的內(nèi)涵和表現(xiàn)形式 1

3． 企業(yè)文化的功能 2

（1）凝聚功能 2

（2）導(dǎo)向功能 2

（3）激勵功能 2

（4）約束功能 2

（5）輻射功能 2

二、企業(yè)文化在企業(yè)管理中的作用 2

1. 優(yōu)秀的企業(yè)文化對企業(yè)人力資源管理的影響 2

2. 優(yōu)秀的企業(yè)文化對企業(yè)戰(zhàn)略的影響 3

3. 優(yōu)秀的企業(yè)文化對企業(yè)營銷的影響 3

三、優(yōu)秀企業(yè)文化的建設(shè) 3

淺談企業(yè)文化在企業(yè)管理中的作用

正文格式要求：

隨著知識經(jīng)濟(jì)和經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展，企業(yè)之間的競爭越來越激烈，企業(yè)文化對企業(yè)的生存和發(fā)展的作用越來越大，成為企業(yè)管理當(dāng)中的核心要素。在這種情勢下，營造一種企業(yè)文化，可以為企業(yè)管理提供最有力、最長效的支持，無疑成為企業(yè)管理者的首要任務(wù)。縱觀成功企業(yè)的發(fā)展史，無一例外地都有著深厚的文化底蘊(yùn)，但企業(yè)文化又是企業(yè)管理中最模糊的領(lǐng)域，也是迄今為止對每個企業(yè)來說最具挑戰(zhàn)性的一環(huán)，因為它涉及了有關(guān)企業(yè)的價值觀、員工士氣以及領(lǐng)導(dǎo)方式等諸多領(lǐng)域。這說明企業(yè)文化與企業(yè)的生存、發(fā)展緊密相連，所以構(gòu)建企業(yè)文化，也成為建立現(xiàn)代企業(yè)管理體制必不可少的關(guān)鍵因素。